top of page

Formation sur Leadership et employabilité

La formation sur le leadership et l'employabilité est essentielle pour développer des compétences clés qui permettent aux individus de se démarquer dans le monde professionnel.

La formation sur le leadership et l'employabilité est essentielle pour développer des compétences clés qui permettent aux individus de se démarquer dans le monde professionnel.
Après la formation, Vous serez en mesure :


1- De développer votre Leadership :
- Apprendre à communiquer efficacement, à écouter activement et à transmettre des messages clairs.

- Mieux gérer les équipes : Comprendre comment motiver, inspirer et guider une équipe vers des objectifs communs.

- Développer la capacité à prendre des décisions éclairées et à gérer les conséquences.

- Apprendre à gérer les désaccords et à trouver des solutions constructives.

- Comprendre et gérer ses émotions et celles des autres pour améliorer les relations professionnelles.

2-Amélioration de l'Employabilité
- Acquérir des compétences spécifiques à un domaine ou à un secteur d'activité.

- Développer des compétences transférables telles que la gestion du temps, la résolution de problèmes et la pensée critique.

- Apprendre à planifier et à gérer sa carrière, à identifier les opportunités et à se préparer aux entretiens d'embauche.

-Comprendre l'importance de construire et d'entretenir un réseau professionnel (Réseautage)

- Développer la capacité à s'adapter aux changements et à apprendre de nouvelles compétences rapidement (Adaptabilité)

3. Outils et Méthodes
- Mises en situation, études de cas et jeux de rôle pour appliquer les concepts appris (Ateliers pratiques)

- Bénéficier de conseils et de retours d'expérience de la part de professionnels expérimentés (Mentorat)

- Tests de personnalité, évaluations des compétences et feedback pour identifier les points forts et les axes d'amélioration (Évaluations).


4-Bénéfices
- Pour les individus : Amélioration des perspectives de carrière, augmentation de la confiance en soi et meilleure capacité à gérer les défis professionnels.

- Pour les Entreprises : Des employés plus engagés, une meilleure productivité et une culture d'entreprise plus forte.

En somme, une formation sur le leadership et l'employabilité vise à équiper les individus des outils nécessaires pour exceller dans leur carrière et contribuer positivement à leur environnement professionnel

Vous êtes intéressés, Contactez l’Équipe de Rhema Ressources pour votre prochain séminaire de formation :

En personne à notre bureau

bottom of page